Direction
Direction de la Protection Maternelle et Infantile
Service
Zone d'Action Médico-Sociale des Coëvrons-Monts des Avaloirs
Filière(s)
Médico-Sociale
Référence(s) grade(s)
Infirmier en soins généraux de classe normale ; Infirmier en soins généraux de classe supérieure ; Puéricultrice ; Puéricultrice hors classe
Temps de travail
Temps plein
Site d'affectation
Centre départemental de la solidarité d'Evron
Diplôme obligatoire
Diplôme d'Etat de puériculture
Pour toutes questions sur les modalités de recrutement
recrutement@lamayenne.fr
Nom du gestionnaire recrutement
Stéphanie PAUMARD
Tél. du gestionnaire recrutement
02 43 66 53 50
Adresse postale en cas d'impossibilité de candidater de manière dématérialisée :
Monsieur le Président du Conseil départemental de la Mayenne
Hôtel du Département
Direction des ressources humaines
Service recrutement et accompagnement
39 rue Mazagran
CS 21429
53014 LAVAL CEDEX
Date limite de candidature
30/06/2022
Poste à pourvoir à compter du (date négociable le cas échéant)
01/07/2022
Permis nécessaire
B exigé
Vous êtes issu(e) de la Fonction publique ou vous venez du monde de l'entreprise, rejoignez le Conseil départemental de la Mayenne. Nous saurons vous accueillir quel que soit votre parcours !
Contexte
La Direction de la solidarité s’appuie sur cinq Zones d’Action Médico-Sociale (ZAMS). Ce poste se situe sur le territoire de La ZAMS Coëvrons Mont des Avaloirs qui dispose du centre départemental de la solidarité (CDS) d'Evron et d’une antenne solidarité (AS) à Villaines-la-Juhel.
Vous participerez aux missions légales de la PMI dont les actions de prévention, de dépistage des troubles d’ordre physique, psychologique, sensoriel et de l’apprentissage des enfants de moins de 6 ans. Le dépistage et l’intervention précoce en PMI constituent des facteurs déterminants pour la suite du parcours de l’enfant. La qualité des modes d’accueil contribue au bien-être, à la santé et à l’épanouissement de l’enfant.
Vos missions
Sous l'autorité hiérarchique du responsable territorial de PMI de la zone d’action médico-sociale concernée, vous serez chargé de :
Contribuer à la promotion de la santé maternelle et infantile en assurant :
- des visites à domicile postnatales,
- des consultations de puériculture et la participation aux consultations d’enfant avec le médecin de PMI
- des actions individuelles ou collectives de soutien à la parentalité et de prévention en santé
- des bilans de santé et de dépistage des enfants en école maternelle,
Concourir à la protection de l’enfance, en participant :
- au repérage, à l’évaluation et à l’accompagnement des familles et de leurs enfants de moins de 6 ans en risque de danger,
- au travail en partenariat avec les différents professionnels intervenant auprès de l’enfant,
- aux différentes réunions concernant la protection de l’enfance,
Contribuer à la qualité de l’accueil de la petite enfance en assurant :
- l’instruction, le suivi et le contrôle des agréments assistantes maternelles et familiales,
- un travail partenarial avec les professionnels de l’accueil petite enfance,
Contribuer au recueil épidémiologique.
Vos compétences
- Titulaire du diplôme d'état d’infirmier(e) ou DE de puériculture, inscription au Conseil de l’Ordre ;
- Capacité d’analyse par l’écoute et l’observation de l’enfant et de son environnement ;
- Connaissance des techniques de dépistage des troubles sensoriels et du langage ;
- Connaissance de la législation en matière de protection de l’enfance ;
- Connaissance des dispositifs médico-sociaux du département ;
- Connaissance des différents modes d’accueil petite enfance dans le département
- Connaissance du cadre institutionnel ;
- Aptitude à la communication en s’adaptant aux différents interlocuteurs ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire dans l’institution et avec les partenaires ;
- Rigueur, dynamisme et sens de l’organisation ;
- Capacité à l’empathie et la distanciation ;
- Maîtrise des écrits professionnels ;
- Maîtrise de l’outil informatique ;