Le Département
de la Mayenne recrute

Une Chargée ou un Chargé de mission " Économie circulaire et coordination de l'équipe Déchets "

Direction :
Direction de la transition écologique et du climat
Service :
Service déchets et transition énergétique
Type d'emploi :
Poste permanent sous conditions statutaires (ouvert aux contractuels)
Catégorie(s) :
A ; B
Filière(s) :
Technique
Référence(s) grade(s) :
Ingénieur ; Technicien principal de 2ème classe ; Technicien principal de 1ère classe
Métier :
Chargé/chargée de mission
Temps de travail :
Temps plein
Site d'affectation :
Hôtel du Département - Paradis
Date limite de candidature :
24/07/2026
Poste à pourvoir à compter du (date négociable le cas échéant) :
05/10/2026
Permis nécessaire :
B exigé

Vous êtes issu(e) de la Fonction publique ou vous venez du monde de l'entreprise, rejoignez le Conseil départemental de la Mayenne. Nous saurons vous accueillir quel que soit votre parcours !

Dans le cadre de la Stratégie nationale bas carbone visant la neutralité carbone à l’horizon 2040, le Département de la Mayenne déploie une politique ambitieuse de transition écologique, mobilisant l’ensemble des acteurs du territoire (élus locaux, habitants, opérateurs économiques et EPCI).

 

La Direction de la transition écologique et du climat (DTEC) pilote et met en œuvre les politiques publiques départementales en matière de transition énergétique et écologique : biodiversité, eau et assainissement, énergies, déchets et économie circulaire, mobilités durables et sécurité sanitaire.

 

Direction experte et ressource, elle s’appuie sur près de 90 agents répartis au sein de six entités thématiques, dont le Laboratoire départemental d’analyses. Elle accompagne les autres directions du Département ainsi que les acteurs locaux dans l’intégration des enjeux environnementaux et sanitaires, afin de renforcer la qualité, la cohérence et l’efficacité des projets.

 

Par son rôle d’appui, d’animation et, le cas échéant, de formation, elle favorise la mise en réseau des acteurs, la convergence des actions et la diffusion des bonnes pratiques sur l’ensemble du territoire.

 

Le Service Déchets et Transition énergétique exerce, pour le compte des neuf EPCI mayennais, la compétence « traitement des déchets non valorisables ». Il assure le pilotage de l’Unité de valorisation énergétique (UVE) de Pontmain et de six quais de transfert, ainsi que la coordination opérationnelle de la collecte et du traitement des flux d’encombrants et de déchets incinérables issus des 48 déchèteries du département (compétence reprise en 2023). Depuis le 1er janvier 2025, le service assure également la prise en charge du « vide de four » de l’UVE, en coordonnant les apports des collectivités partenaires.

 

Le service est aujourd’hui engagé dans un programme industriel structurant : la restructuration de l’UVE de Pontmain, conduite dans le cadre d’un Marché public global de performance (MPGP). Ce projet comprend le remplacement complet d’une ligne d’incinération, la modernisation du traitement des fumées de la seconde ligne ainsi que l’installation d’un groupe turbo-alternateur (GTA) afin de diversifier les modes de valorisation énergétique. Cette opération est menée en continuité d’exploitation.

 

Dans ce contexte d’intensification des enjeux techniques, financiers et partenariaux, le poste a évolué afin d’intégrer, au-delà des missions historiques liées à l’économie circulaire, une mission de coordination fonctionnelle de l’équipe « Déchets et Économie circulaire » composée d’un gestionnaire marchés/budget, de deux techniciens et d’un chargé de mission traitement des déchets.

Vos missions

Au sein de la Direction de la Transition Écologique et du Climat, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe du Service Déchets et Transition Énergétique, vous exercerez une double mission : conduire la feuille de route départementale d'économie circulaire et assurer la coordination fonctionnelle de l'équipe « Déchets & Économie circulaire », la responsabilité hiérarchique relevant de la cheffe de service.

1.   Coordination fonctionnelle de l'équipe « Déchets & Économie circulaire »

  • Animer et coordonner fonctionnellement l'équipe (gestionnaire marché/budget, deux techniciens, chargé de mission traitement) ;
  • Organiser le travail collectif, animer les réunions internes, diffuser l'information et garantir la cohérence des actions ;
  • Apporter un soutien technique et méthodologique aux membres de l'équipe ;
  • Favoriser l'articulation entre les missions « déchets » (traitement, transfert, exploitation UVE) et les missions « économie circulaire » (prévention, réemploi, filières REP, ESS) ;
  • Proposer des priorisations et arbitrages opérationnels en lien avec la cheffe de service ; alerter sur les risques, dysfonctionnements et surcharges ; formuler des propositions d'évolution des pratiques.

2.   Pilotage et sécurisation des activités techniques du budget annexe déchets 

  • Superviser le suivi des six quais de transfert : relations avec les EPCI en charge des opérations, identification des risques et non-conformités ;
  • Superviser la mission du chargé de mission traitement en charge du suivi de la maintenance des quais et de la programmation pluriannuelle d’investissements
  • Encadrer fonctionnellement la traçabilité des tonnages : fiabilité et conformité des données issues des marchés, croisement avec les projets d'économie circulaire (gisements, effets des actions de prévention) ;
  • Superviser le suivi d'exécution des marchés (transport, traitement, exploitation UVE) sur les volets technique et contractuel, et veiller à la bonne gestion des aléas ;
  • Gérer les relations avec les collectivités coopérantes pour la gestion du vide de four de l’UVE de Pontmain ; 
  • Garantir la qualité, la cohérence et l'utilisation des tableaux de bord et indicateurs,
  • Assurer la mise à jour régulière de l'observatoire départemental des déchets.

3.   Supervision fonctionnelle de la gestion administrative, financière et comptable

  • Superviser la fiabilité des données administratives et financières issues du gestionnaire marché/budget, en articulation avec les techniciens ;
  • Participer, aux côtés de la cheffe de service, à la sécurisation de la gestion budgétaire et comptable du budget annexe déchets et à la facturation auprès des EPCI ;
  • Contribuer à la rédaction des cahiers des charges, à l'analyse et au suivi des marchés publics liés au budget annexe déchets ;
  • Participer à la valorisation de l'activité de l'équipe (bilan d'activité annuel, réunions semestrielles du réseau BA déchets).

4.   Feuille de route « économie circulaire et gestion des déchets » – Volet externe

  • Proposer aux EPCI un cadre général de déploiement de l'économie circulaire sur le territoire, sur la base du référentiel ADEME, et accompagner la démarche de labellisation ;
  • Animer la démarche départementale et accompagner les EPCI dans la mise en œuvre de leurs plans d'actions ; participer aux comités de pilotage ;
  • Suivre le déploiement local des solutions d'économie circulaire liées aux flux biodéchets et déchèteries, notamment dans le cadre des nouvelles filières REP ;
  • Accompagner les initiatives entrepreneuriales à vocation d'insertion (recyclerie, valorisation D3E, réparation de vélos, menuiseries) et identifier de nouveaux projets ;
  • Coordonner les campagnes de caractérisation des ordures ménagères et des encombrants à l'échelle départementale ;
  • Fédérer les entreprises du territoire en lien avec les chambres consulaires (clubs d'entreprises, chartes, audits, boucles locales) ;
  • Assurer le montage et le suivi de projets expérimentaux ainsi que le montage des dossiers de financement et la passation des marchés associés ;
  • Concevoir et déployer les actions d'information, de sensibilisation et les outils de communication ; assurer la promotion et la visibilité des dispositifs (logique d'attractivité et de marketing territorial) ;
  • Assurer la veille technique et réglementaire et identifier les indicateurs clés de suivi et d'évaluation de la feuille de route.

5.   Feuille de route « économie circulaire » – Volet interne

  • Mobiliser les leviers internes (appels à projets, commande publique) pour orienter l'investissement vers l'économie circulaire ;
  • Contribuer à intégrer la dimension économie circulaire dans l'ensemble des politiques publiques départementales et dans le fonctionnement interne ;
  • Former les agents éco-motivés sur la prévention et la gestion des déchets ;
  • Apporter un soutien technique aux directions (biodéchets, tri des déchets de chantier, diagnostics avant déconstruction…).

6.   Participation à la stratégie, aux projets et à la vie du service

  • Consolider les liens entre les projets techniques et les ambitions de prévention / valorisation du Département ;
  • Contribuer aux travaux transversaux de la direction (notes de synthèse, rapports, études argumentées) ;
  • Représenter le service auprès des partenaires, EPCI et prestataires, sur délégation de la cheffe de service.

Vos compétences

Formation et connaissances :

  • Formation Ingénieur ou Master en lien avec les thématiques déchets, environnement, économie circulaire ;
  • Maîtrise des concepts d'économie circulaire et d'écologie industrielle et territoriale ;
  • Connaissance des politiques publiques des collectivités territoriales et des déclinaisons des engagements territoriaux (plans climat, bilan carbone, schémas régionaux) ;
  • Connaissance des filières de traitement et de valorisation des déchets (incinération, valorisation énergétique, filières REP) – appréciée ;
  • Bonne maîtrise des marchés publics, en particulier des marchés de fournitures courantes et services et de prestations intellectuelles ;
  • Connaissance des règles applicables aux budgets annexes – appréciée.

Compétences opérationnelles :

  • Aptitude à la coordination fonctionnelle d'une équipe pluridisciplinaire et au pilotage transversal de projets multipartenaires ;
  • Capacité à organiser, prioriser et sécuriser des activités techniques et administratives complexes ;
  • Aptitude à fédérer, à travailler en transversalité et à entretenir un dialogue exigeant avec partenaires institutionnels (EPCI, ESS, ADEME, prestataires) ;
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques, des bases de données et des tableaux de bord ;
  • Maîtrise des techniques de communication, de sensibilisation et d'animation de réseau.

Savoir-être :

  • Rigueur, sens de l'organisation, capacité d'analyse et de synthèse ;
  • Diplomatie, pédagogie, sens du collectif et de la coopération ;
  • Autonomie, sens des responsabilités et capacité d'initiative ;
  • Excellentes qualités rédactionnelles.

Vos contacts

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