Le Département
de la Mayenne recrute
Un conseiller technique "santé de proximité"
Vous êtes issu(e) de la Fonction publique ou vous venez du monde de l'entreprise, rejoignez le Conseil départemental de la Mayenne. Nous saurons vous accueillir quel que soit votre parcours !
Vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique et innovante ? Le Conseil départemental de la Mayenne est reconnu depuis longtemps pour sa capacité à innover et à identifier de nouvelles manières de travailler.
A 300 km de Paris, possédant une gare TGV à 70 minutes de Paris, à 30 minutes de Rennes et du Mans, la Mayenne est un département rural de 310 000 habitants classé parmi les 10 premiers selon l’INSEE pour sa qualité de vie.
La Maison départementale de l’autonomie est un service du Département de la Mayenne, créée en 2014, en charge de la mise en œuvre de la politique départementale en direction des personnes âgées et des personnes en situation de handicap et de la politique de Santé de proximité.
Forte de 109 collaborateurs, la Maison départementale de l’Autonomie (MDA) de la Mayenne, s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue des services.
Vos missions
L’objectif de la mission « santé de proximité » est de renforcer l'attractivité du territoire mayennais pour l'exercice des professionnels de santé. Sous la responsabilité du directeur de l’autonomie, la mission est composée d’un conseiller technique, d’une chargée de mission et d’une assistante administrative réalisant le secrétariat du service médical de proximité Henri Dunant.
Sous l’autorité de la Directrice de l’autonomie, vous aurez pour missions de :
· Piloter le programme « santé de proximité » au sein de la mission ;
· Animer et piloter le futur Plan santé 2026-2028 en lien avec les élus de la commission Territoires ;
· Poursuivre le travail partenarial étroit avec le Conseil de l’Ordre des Médecins de la Mayenne ;
· Contribuer à la définition d’une politique publique territorialisée en faveur de la santé ;
· Être force de proposition, conduire les actions demandées par l’Institution après avoir analysé les objectifs, les moyens et les conditions de leur réalisation ;
· Favoriser l’exercice de la médecine et des professions de santé et contribuer à l’arrivée des Docteurs juniors en relation avec les professionnels et les collectivités territoriales.
· Animer des réseaux des professionnels de santé et institutionnels en Mayenne notamment au travers des CPTS et des CLS ;
· Aider les candidats à l’installation, en lien avec les partenaires, à définir leur projet professionnel et apporter les appuis utiles à l’intégration en Mayenne ;
· Participer, en lien avec la Direction de la communication, Destination Mayenne et en lien avec les partenaires, à la définition des stratégies en matière de communication et d’attractivité médicale.
Vos compétences
Ø Connaissance de l'environnement sanitaire et intérêt pour la géographie sanitaire ;
Ø Bonne maîtrise des processus d’élaborations de projets dans leur environnement ;
Ø Forte appétence pour le management de projet ;
Ø Capacités d’organisation, de priorisation et d’anticipation ;
Ø Réactivité et grande disponibilité ;
Ø Excellentes qualités relationnelles et d’écoute (diplomatie, pédagogie, négociation) ;
Ø Sens du partenariat ;
Ø Fortes qualités rédactionnelles (esprit d'analyse et de synthèse) ;
Ø Maîtrise de l’outil informatique classique ;
Ø Sens du service public ;
Ø Autonomie, rigueur ;
Ø Possibilité de télétravail sous certaines conditions.
Vos contacts
